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Le SyNESI a pour ambition de représenter la spécificité des employeurs d'insertion. À ce titre, il est actuellement l'unique syndicat employeur représentatif de la branche des Ateliers et Chantiers d'Insertion (IDCC : 3016). Le SyNESI est animé par sa volonté de faire avancer la branche des ACI (notamment par la négociation de la convention collective). 

Les missions du syndicat s'articulent autour de 4 actions : 

• Représenter : le SyNESI a pour mission de rassembler le maximum d'ACI et autres structures de l'IAE et de les représenter au niveau de la branche mais également des pouvoirs publics. En se regroupant, la voix des employeurs spécifiques d'insertion sera plus forte et le poids de la branche sera renforcé. 
• Informer : le SyNESI s'efforce d'informer au mieux ses adhérents sur leurs devoirs et obligations d'employeurs via la veille juridique régulièrement relayée dans les newsletters et flash-infos et via les webinaires proposés par le service juridique.
• Négocier : le SyNESI s'applique à faire vivre et évoluer la convention collective au travers des discussions menées avec les organisations syndicales pour garantir à tous les acteurs de la branche un dialogue social de qualité, équilibré et constructif.
• Accompagner : le SyNESI dispose d'un service juridique qui répond aux questions auxquelles sont confrontés ses adhérents. Il peut être interrogé par voie électronique à tout moment et apportera une réponse aux interrogations juridiques en terme de droit social. Le SyNESI propose également de nombreuses ressources au service de ses adhérents.

Dernière mise à jour : 16 avril 2025

Quatre réseaux nationaux de l’insertion par l’activité économique sont fondateurs du SyNESI: par ordre alphabétique : CHANTIER école, Cocagne, Coorace et Tissons la solidarité.

N’oublions pas que ces réseaux ont créé le SyNESI dans un contexte où de nombreux inspecteurs du travail souhaitaient imposer les conventions collectives nationales des métiers supports utilisés par les ateliers et chantiers d’insertion. Cette approche était fortement problématique car elle niait partiellement pour ne pas dire totalement le fait que le métier des ACI est l’insertion sociale et professionnelle de personnes en difficultés vis-à-vis de l’emploi.

Dernière mise à jour : 16 avril 2025

Le SyNESI propose un processus d'adhésion intégralement dématérialisé.

Le bulletin d’adhésion est à remplir en suivant le chemin suivant sur notre site internet "Adhésion > Bulletin d'adhésion > Remplir votre bulletin d'adhésion".

Une fois le bulletin d’adhésion rempli, vous recevrez directement un lien vous permettant de régler par carte bancaire votre cotisation pour l'année N. Le montant de la cotisation se calcule avec le nombre de salariés en poste au 31 décembre de l’année précédente ( N-1 ).

Une fois le règlement effectué, votre adhésion est complète. Vous recevrez vos identifiants et accès et pourrez bénéficiez de l'intégralité es services proposés par le SyNESI.

Le conventionnement ACI de la structure est à transmettre en même temps que le bulletin d’adhésion.

Dernière mise à jour : 16 avril 2025

Oui car la convention collective nationale des ateliers et chantiers d’insertion a été étendue le 31 octobre 2012, parution au journal officiel du 8 novembre 2012.

Ainsi, elle s'applique obligatoirement à toutes les structures ACI qui entrent dans son champ d'application (l'ensemble du territoire national ainsi que les départements - régions - collectivités d'outre-mer sont concernés). 

Dernière mise à jour : 16 avril 2025

Dernière mise à jour : 17 avril 2025

Les emplois repères définissent les différents métiers de la branche pour les différentes catégories de personnels qui composent les ateliers et chantiers d’insertion. Les classifications servent de base pour définir le positionnement de chaque salarié et permettent ensuite de déterminer le salaire minima à respecter.

Les 10 emplois repères sont les suivants :

• • Pour les salariés en insertion :
    • • Salarié(e) polyvalent(e)
  • Pour les salariés permanents :
    • • Assistant(e) technique
      • Assistant(e) administratif(ve)
      • Comptable
      • Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)
      • Encadrant(e) technique, pédagogique et social(e)
      • Chargé(e) de mission(s) ou projet(s)
      • Coordinateur(trice)
      • Responsable administratif(ve) et financier(ère)
      • Directeur(trice).

Dernière mise à jour : 17 avril 2025

Ce portail mis en place par l'UDES (organisation professionnelle multi-employeur à laquelle adhère le SyNESI) permet de poster et retrouver toutes les offres d'emploi et des informations sur l'économie sociale et solidaire. 

Pour accéder au portail de l'emploi dans l'économie sociale et solidaire, cliquez ICI.

Dernière mise à jour : 17 avril 2025